៩-សីហា-២០១១
ការចេញផ្សាយ : របាយការណ៍
រហែកនៅមុខថ្នេរ៖ តើកិច្ចសន្យាការងារមានថិរវេលាកំណត់នៅតែគំរាមកំហែង ដល់កម្មករ និយោជិត និងឧស្សាហកម្មកាត់ដេរខ្មែរដោយរបៀបណា? វាចង្អុលបង្ហាញពីការប្រើប្រាស់កិច្ចសន្យាមានថិរវេលាកំណត់ជារឿយៗនាំឲ្យមានការបំពានដល់មូលដ្ឋានសិទិ្ធតាមច្បាប់ការងារនៅក្នុងនោះរួមមាន៖ សិទ្ធិសម្រាកមាតុភាព ការសម្រាកដោយមានប្រាក់បៀវត្សរ៍ និងសេរីភាពបង្កើតសហជីព និងបង្ហាញពីការបដិសេធន៍ ដែលកម្មករត្រូវទទួលបានសិទ្ធិផ្សេងៗដូចជា៖ ការទទួលបានប្រាក់រង្វាន់អតីតភាពការងារ និងការបង្ខំឲ្យកម្មករធ្វើការងារបន្ថែមម៉ោងជាដើម ។
ប្រភពព័ត៍មាន : រហែកនៅមុខថ្នេរ៖ តើកិច្ចសន្យាការងារមានថិរវេលាកំណត់ដែលប្រើប្រាស់ជាទូទៅនៅតែគំរាមកំហែង ដល់កម្មករ និយោជិត និងឧស្សាហកម្មកាត់ដេរខ្មែរដោយរបៀបណា?
គាំទ្រដោយ
